„Fachkräfte qualifizieren – Zukunft sichern“: Der Weiterbildungsverbund der Fahrzeugindustrie in Bremen und Umland feierte seinen Auftakt

„Fachkräfte qualifizieren – Zukunft sichern“: Der Weiterbildungsverbund der Fahrzeugindustrie in Bremen und Umland feierte seinen Auftakt
Bild: WBV Bremen

„Fachkräfte qualifizieren – Zukunft sichern“: Der Weiterbildungsverbund der Fahrzeugindustrie in Bremen und Umland feierte seinen Auftakt

Mit rund 65 Interessierten fand am 08. November die Auftaktveranstaltung des Weiterbildungsverbunds statt. Zu Beginn gaben die beiden Fördermittelgebenden – die Senatorin für Wirtschaft, Arbeit und Europa Kristina Vogt und die Ansprechpartnerin des Weiterbildungsverbunds Bremen im Bundesministerium für Arbeit und Soziales Stefanie Langen – einen Einblick in die Brisanz der Transformationsgestaltung. In diesem Zuge hoben sie die Relevanz der Unterstützung von Betrieben zu Fragen der Weiterbildung und Fachkräftesicherung hervor.

Herzstück der Veranstaltung war ein Vortrag von Dr. Stefan Baron, Geschäftsführer der baden- württembergischen AgenturQ. Herr Baron stellte Ergebnisse aus der hauseigenen Studie „Future Skills“ vor und beantwortete damit, welche Kompetenzen in Zukunft erfolgskritisch sind. Für die vier untersuchten Schlüsselindustrien (Automobil– und Zulieferindustrie, Maschinenbau, Metallindustrie und Medizintechnik) sind insbesondere die softwaregestützte Steuerung von Geschäftsprozessen sowie Data Science & KI relevant und in ihrer Bedeutung weiterwachsend. Für diese und weitere entstehende Qualifizierungsbedarfe braucht es frühzeitige und starke Weiterbildungsstrategien. Betriebe müssten sich daher schon jetzt Gedanken machen, wo sie in den nächsten fünf Jahren stehen wollen und welches Wissen sie dafür brauchen, so Stefan Baron.

Der Weiterbildungsverbund Fahrzeugindustrie im Land Bremen und Bremer Umland möchte Betriebe der automobilen Wertschöpfungskette genau bei diesen Fragen unter die Arme greifen und passgenaue Qualifizierungsstrategien erstellen und umsetzen. Neben einer Kompetenzbedarfsanalyse gehört dazu die Identifizierung von Qualifizierungsnotwendigkeiten sowie ein passgenaues Qualifizierungsangebot, das mit innovativen Lehr-Lernkonzepten umgesetzt wird. „Die große Resonanz unserer Veranstaltung zeigt uns, dass unsere Themensetzung unter den Nägeln brennt. Die Fahrzeugindustrie befindet sich in einem tiefgreifenden Strukturwandel. Neben der Dekarbonisierung spielen auch die Digitalisierung und der demografische Wandel eine große Rolle. Umso wichtiger ist es nun, dass Beschäftigte entsprechend qualifiziert werden“, berichtet Meike Gras, Projektleiterin des Weiterbildungsverbunds.

Abgerundet wurde die Veranstaltung durch einen Vortrag von Armin Zubrägel, der die Rolle und Gestaltungsmöglichkeiten der Agentur für Arbeit Bremen- Bremerhaven in der Transformation betonte. Die Agentur für Arbeit Bremen- Bremerhaven wirkt im Fachbeirat des Weiterbildungsverbunds mit und unterstützt an dieser Stelle bei der Ausgestaltung von bedarfsgerechten und förderfähigen Qualifizierungsangeboten sowie bei der Identifizierung zukünftiger arbeitsmarkt- und bildungspolitischer Herausforderungen.

Pressemeldung von  WBV Bremen