Mehr als 15.000 Auszubildende zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann in Niedersachsen im Jahr 2023
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Mehr als 15.000 Auszubildende zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann in Niedersachsen im Jahr 2023

Im Jahr 2023 befanden sich in Niedersachsen insgesamt 15.252 Personen in der generalisierten Ausbildung zur Pflegefachfrau bzw. zum Pflegefachmann. Wie das Landesamt für Statistik Niedersachsen (LSN) mitteilt, waren das 1.317 bzw. 9,5% mehr Auszubildende als […]

Digitale Weiterbildung für Unternehmen: Wie moderne Tools die Mitarbeiterqualifikation fördern
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Digitale Weiterbildung für Unternehmen: Wie moderne Tools die Mitarbeiterqualifikation fördern

Die digitale Weiterbildung der Mitarbeiter ist entscheidend, um sie auf die Herausforderungen der modernen Arbeitswelt vorzubereiten. Die Studie „Wert der Weiterbildung 2020/2021“ zeigt, dass 82% der Angestellten noch immer an traditionellen Präsenzschulungen teilnehmen. Doch 88% […]

Wir müssen die Fische ans Ufer holen
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Wir müssen die Fische ans Ufer holen

„In Zeiten des Fachkräftemangels stellt eine frühe Kontaktaufnahme zu Jugendlichen eine wichtige Form der Unternehmenswerbung dar, die sicherstellt, dass diese den Betrieb sowie seine Produkte und Dienstleistungen kennenlernen. Dadurch wird die Chance erhöht, dass Schülerinnen […]

IHK-Landesbestenehrung: Zwölf Absolventen aus der Region für landesweit besten Ausbildungsabschluss geehrt
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IHK-Landesbestenehrung: Zwölf Absolventen aus der Region für landesweit besten Ausbildungsabschluss geehrt

IHK-Landesbestenehrung: Zwölf Absolventen aus der Region für landesweit besten Ausbildungsabschluss geehrt    Am 15. November 2024 wurden in Stade zwölf junge Talente aus der Wirtschaftsregion Osnabrück-Emsland-Grafschaft Bentheim geehrt. Sie hatten mit der Bestnote „sehr gut“ als […]

Kündigung wegen Arbeitsverweigerung: Was müssen Arbeitnehmer beachten?
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Kündigung wegen Arbeitsverweigerung: Was müssen Arbeitnehmer beachten?

Die Arbeitsverweigerung gilt als ein gravierender Verstoß gegen die vertraglichen Pflichten eines Arbeitnehmers und kann disziplinarische Konsequenzen nach sich ziehen. Grundsätzlich liegt eine Arbeitsverweigerung vor, wenn ein Arbeitnehmer ohne rechtfertigenden Grund die ihm aufgetragene Tätigkeit […]

Wie entwickeln sich Universitäten?
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Wie entwickeln sich Universitäten?

Wie entwickeln sich Universitäten? Oldenburg. Dienen Universitäten vor allem dem zweckfreien Erkenntnisgewinn? Oder liegt ihre Aufgabe in erster Linie darin, auch durch Kooperationen mit nichtwissenschaftlichen Partnern den Interessen von Wirtschaft und Gesellschaft zu dienen? Dieser […]